Marek Krakowski, choć już odwołany z funkcji dyrektora Centrum Spotkania Kultur w Lublinie, w ostatnim dniu pracy urządził pracownikom placówki prawdziwą rewolucję.

Część osób zostało zwolnionych, innym zaproponowano inne warunki pracy, a wszystko to w ramach podjętego nagle nowego regulaminu organizacyjnego. W ramach niego, Dział Badań i Współpracy Regionalnej został zlikwidowany, a Dział Marketingu i Współpracy z Mediami połączony z Działem Sprzedaży i Obsługi Widza. Zmian jest jeszcze więcej, a czemu mają służyć? Według samego Krakowskiego, ma to uprościć strukturę organizacyjną i zlikwidować niewykonywane działania. Jednak wielu pracowników CSK widzi w tym nic innego, jak zwyczajną zemstę za odwołanie dyrektora ze stanowiska.

Jeszcze dzisiaj ma się odbyć konferencja z udziałem pracowników, na której mają opowiedzieć o tym, co dzieje się w instytucji. Dzisiaj także ma zostać ogłoszona decyzja o wyborze nowego szefa Centrum Spotkania Kultur w Lublinie.